二十二、企业危机（1/2）

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风险是危机企业发展和赢取利益的拦路虎。一家企业要有腾飞的命脉，则公司的宗旨要维护，理念不忘，员工的素质要加强，团队精神要搞上去，不然公司的董事长或者总经理也会坐立不安，整日整日为公司的亏损而伤脑筋，烦躁。

像葛青所在的汽车制造零部件小型企业，要保证公司的产品生产，能够流上市场，赢得更多的商家客户，以及百姓的信赖，相信产品的质量或者使用寿命，都过硬，那么企业的订单用户会增加，在国内的市场范围越来越广。

葛青最近总是觉得公司在闹矛盾，是那次韩会计挪用公款，私自投资，而陷入网络营销“黑洞”中事情，让公司几位员工辞职，离开了公司。总经理很恼火，让公司上下员工都觉得公司在走滑坡路了。来实习的小赵也被萌住了，从实习两个月后，跟公司签订了一年期限合同。可现在看来，作为一名业务员，在公司的发展似乎受到制约，没什么福利和提成了。葛青向小赵解释道:“一家企业经营的好坏，有着社会的制约和公司管理团队，之前公司的团队出现了黑手，公司出现了财务上的“漏洞”所以没有将公司完善好，现在总经理也在施行另一套方案，让公司的财务管理有着科学管理，信息安全卫士保护的措施。不然公司的利益会严重受损，公司没办法继续盈利，员工月薪都会成问题。

小赵的担忧是刚出来工作，可不能够走进社会的皮包公司，黑暗的企业中。葛部长为此还跟她聊天，谈了很多话语。才让一颗想散的心收紧来。

是啊！一个有着丰富理论文化知识的热血青年，走上社会工作，不因为没好的资质报考公务员，或者进入国企，事业单位就抱怨，哀叹，怨气;在这么小型的企业脚踏实地，做着本职工作，能够在大城市里生存是非需要这份工作的了。工作对谁，换了谁都很在意。

“若公司的账户无客户买单，汇款一拖再拖，工资无法及时支付怎么办？”小赵坎坷不安的心提出疑问，在公司会议室里跟葛部长谈论。

没有及时的月薪，对于无更多存款和积蓄的人来说，是一件很烦恼的事情，做什么都得心里掂量着，抠算着。

“至于工资，公司会做好款目的，再说，总经理也不是一天两天开起来这家公司，对公司的投入资金方面和精力上，他都很清楚，没必要多担心的。”

“嗯哼，转眼间，公司效益下降，然而其它类似公司投资运营还在增长。”

“这就是公司与别的公司展开了竞争，有了市场，国内随时都会有公司开起来，揭牌成立新公司。而我们公司有着老客户的信赖，并按照他们的意愿，改善我们公司的生产，不就可以达成协议了嘛？”葛青分析道。

“瞿兄，您看我们公司的吹款一事，怎么进行比较妥当呢？”

“部长啊，其它的商家客户能够订购咱们公司的产品，订金付了，至于全额款我看是得等他们把库存货物销售的差不多了，有着保利润，就可能将协议书上的约定兑现。”

“可眼下我们公司的研发中心对产品的设计和创新研究经费上是没法投入了，缺少资金。急需这钱的到账。”