第129章 树立一批闯将（1/2）

“我看真正思想有问题的不是林凯峰，而是这些人！”

王部长拿起桌上的举报信，怒斥道：“写信之人不是国有厂主要领导，也是相关单位的工业负责人。”

“一天天正事不干，一门心思在背后给人打小报告。”

“如果林凯峰有问题，外商难道都是傻子吗？为什么哭着喊着和北方机械公司合作？”

“我们有些同志的思想一直停留在十年前，年龄不大，心态简直比我还要老！！！”

王部长越说越气。

将举报通通丢进垃圾桶。

秘书小心翼翼道：“部长息怒，林凯峰同志确实是一个能做实事的负责人，可是这么多人举报他，我想也未必是空穴来风。”

“不如部里组织调查组，下去查一查。”

闻言，王部长摆了摆手。

强压着内心火气。

长期的因循守旧，令许多人的头脑变得食古不化。

看到别人工作取得的成绩，步子迈得大一边，就说他数典忘祖，不成体统。

自己干不成的事情，也不让别人干成。

简直是岂有此理！！！

老首长三令五申，经济改制就要把胆子放大一些。

干以前没有人干过的事。

摸着石头过河，跌跟头怕什么。

跌倒以后爬起来，揉揉身上的伤，大步流星的往前走，总能趟出一条光明大道。

北方机械公司的这次试点改制，进行的非常不错。

脱离以计划经济体制，走了一条别人没有走过的市场商业之路。

从现在的发展情况分析，市场经济这条路虽然曲折，却可以走下去。

林凯峰参加广交会，为国家创造大量外汇。

引进的四条国外生产线。

纵然生产线放在外国人眼里算不了什么。

但对当地的经济发展，相关部门招商引资积攒经验，提高人员就业，都能起到极大帮助。

伴随着经济改制，一系列的新问题，新情况，陆陆续续出现在各相关负责人面前。

有人退避三舍，有人当缩头乌龟。

更有甚至，一次次的推诿甩锅。

自76年开始，大量下乡知青返回城市。

其中一小部分参加高考成为大学生，或是进厂当工人。

绝大多数知青变成闲散人员。

国有企业设立大集体小集体，只能治标不能治本。

属于是权宜之计。

唯有自谋生路，才能自己养活自己。

一机部管辖着几百上千的国有企业，未来将会有一大部分，走上市场经济这条路。

北方机械公司的试点搞的好，其他国有企业再走这条路，将会轻松许多。

拦路虎和绊脚石，会被北方机械公司清理大半。

发了通无名之火，王部长拿起桌上的纸和笔，写了一纸批示交给秘书。

“你派专人将批示送到当地有关部门手里，北方机械公司不仅仅是当地经济试点，也是部里重点关注单位。”

“做事必然要面临压力，让他们顶住压力，如果实在顶不住，就给我打电话。”

“还有，通知林凯峰，后天来部里见我，有些话要单独和他讲。”