第二百一十二章 学习经验（2/2）

“哈哈哈，你呀，你报告都打上去了，我不给你们社区建一个，你这几天是忙，等闲了还不得天天嘟囔我啊，这耳根子还想好好清净几天呢。”柯敏说。

柯敏的话明显是已经把这件事放到日程上了，所以老高马上追问道：“那什么时候能落实啊，这事儿我可惦记上了，你要是不给我见，就算是我再忙，也是有时间嘟囔你的。”

“你可得了，你要敢见天的在我面前唠叨，我就敢不给你们建了。”柯敏细眉一挑，漂亮的眼睛轻轻一眯，然后说道。

“成，那我什么都不说了，只要给我们社区也建这么一个残疾人活动室，让我干啥都行，我肯定不去唠叨领导。”老高说笑着。

“应该叫残疾人康复室，给这里捐赠设备的厂家今年还会捐赠，我已经向上边申请了，希望他们能选中你们社区，所以过几天他们来人考察的时候，你们可得给我接待好了，要是因为你们的原因他们没选我们，那空上康复室的计划就泡汤了，到时候我追究你的责任。”柯敏的表情瞬间变得很严肃。

老高也同样的认真严肃的回答，“放心，保证完成领导交给的任务。”

“好了，我们上去吧，上边有他们的服务大厅，还有预览和专门的会议室

，而且还有一个不小的小礼堂，这里边很多的设施都是我们市最先进，这个社区不止在我们市，在我们少乃至全国都是很先进的。”柯敏一边说一边向老高介绍着。

老高继续认真的看着，小到走廊的标语，还有一些制度，到办事大厅的人员配备，还有区域的划分等等都认真的分析着好在哪里，坏在哪里。

“这预览室先多，开放式的，但是一览无遗，而且在这埯读书还可以看到窗外的风景，上边的书籍的分类做得很好细致，想寻找什么样的事，很快就能找到，而且书上的索引也是按着正规图书馆做的。”当参观到预览室的时候老高说。

柯敏指了指前边，“他们的档案室也很规范，也是参照正规的档案室做的，一会我去跟他们的社区主任打个招呼，让她把门打开，我们一进去看看。”

左畔小区的社区主任是年四十多年的女人，姓吴，体型偏瘦，但人看上去十分干练，柯敏事前已经告诉老高了，吴主任以前在外资企业做行政管理，据说这人办事果断，雷厉风行，也是难得一见的人才。

吴主任穿着社区统一的制服，仪态从容的接待了柯敏和老高，“欢迎沈好办事处的书记，和兄弟社区的同志来参观和指导我们的工作。”

吴主任保持了礼貌的笑容，而且说话也很讲究语言的艺术，她们的社区已经是全市第一个示范社区了，想必前来参观学习的人也不会少了，可她就说成参观指导，这说明这个人平时就很谦虚，知道虚心学习，也能听得进去好的意见，这样的管理者从不自大、自满，这样才能不断的完善自我。

而他的档案室果然如柯敏说的，一排排的档案柜，十分有序的摆放着，上边的分类同样细致，而且老高发现，他们用的文件夹都是不同颜色了，并且从那些颜色上找到了一些规律，最后他果然在档案目录上看到了关于档案的分类，关于卫生的用绿色，青少用粉色，综洽用蓝色，低保用黄色……这个用颜色区分更容易查阅，这个点子不错，老高决定以后有机会，他要这么做。

在吴主任的带领下，老高把整个社区的办公楼都完完全全的参观了一遍，而且参观的十分细致，从中他也学到了很多东西。

老高在心里想着，人家的先进可真的不是止的是硬件上的，他们的管理的服务也是一流的，这从很多方面都能体现得出来，面面俱到不说，而且特别的细致，他们的每个人细节做得都很用心，所以整合到一样人，他们一定付出比任何社区都要多的艰辛，所以才让这个第一实至名归。

一流的环境，一流的管理者，带出来的一流的社区队伍，这样的社区必须是示范社区，必须成了全市社区的楷模，跟这个社区对比，老高觉得他要做的还有很多。

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